日本政策金融公庫のメンタルヘルス論文について③

【日本政策金融公庫のメンタルヘルス論文について③】

日本政策金融公庫のメンタルヘルス調査結果から、
メンタルヘルスのどの指標に、メンタルヘルスのどの施策が効果が
見られたか調査結果を簡単にまとめます。

①メンタルヘルス施策が充実したか
は企業がメンタルヘルス対策の行動を起こしたかどうか。
主にこれは、個別支援や訪問が、小企業を動かす効果が
高く（16%近く違う）、研修やメルマガなどでは効果が少ない。

②職場環境が改善したか
に関しては、有休の取得が増える、残業が減るなどの
効果は、HPやメルマガでの情報提供が効果が高い。

そして、最も注目される③の従業員のストレス感は、
実はどの施策でもある程度（3%ほどプラス）の効果が
見られるとのこと。

調査結果をご覧になっていかがでしたか。

同じメンタルヘルスでも、何に効かせたいかによって、
施策も色々変わってきます。
義務化といって、それだけやりっ放しではモチベーションも
上がりません。
意義と効果をしっかり押さえて対策しましょう。

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